Overload

脑洞大开！每一篇都会很幽默的来一笔，让读者感到轻松惬意，莞尔一笑。还记得我小时候用这种风格创作了一片观后感，结果老师评语：结尾无厘头

编剧以为只有掌握了设计感，故事力；交响力；共情力；娱乐感；意义感”这“6大必备能力”的人才能在未来有所成就。这部剧知识面较广，收获很多。也让我对好剧和那些鸡汤书的区别有了更明显的认识。不过国情不一样，在美国适用的在中国不一定同样适用，尤其是编剧说的三大条件之一的亚洲的崛起说的不就是中国吗？

我真的是醉了，特地存了很久很久没看，结果更新了2章？编剧你真的是够了，要不是为了大家的眼睛，这篇小作文我能写成论文，一万个字不带重样的喷你一脸，带开题报告的那种。

用了大概3个多小时，匆匆的把这本奉为神作的书给看了一遍。 这本问答录，主要都是段永平老师回答网友提问整理而成，所以前后有很多重复的地方。 这部剧说是关于商业逻辑，其实也提到了很多投资方法，企业估值等。核心观点，老段说来说去，主要就是那几个。所以很多东西可能需要不断去咂摸，实在咂摸不出来，可能只是因为我们还没经历或者到那个高度。 最后，我摘抄一下我认为本剧比较精彩的三段。 1.只有极少数的企业是真的在骨子里具有“消费者导向”同时又具备实现“消费者导向”的能力的，这些公司最后往往会被人们称为“伟大的公司”。没有“利润之上”的追求的公司不大会真的有“消费者导向”的文化，最后也不大可能成为“伟大的公司”。具有“利润之上”的追求的公司往往多少具有了“消费者导向”的文化或叫基因，在某些条件下就有可能会慢慢变成“伟大的公司”。公司是由人来经营的，所以“伟大的公司”也不是一成不变的，时间有可能会改变一些东西，让一些“伟大的公司”变回到不那么伟大。 2.凡是员工见到领导就战战兢兢的公司，时间长了都会出问题的。因为这种公司员工大多都会慢慢变得没有担待，凡事希望交给上级去决定，效率慢慢会降低。除非这种公司的产品非常聚焦，大老板确实可以照顾到所有大方面，不然早晚会出问题的。我觉得日本企业这些年在有些行业出问题就是这个原因。 3.不敢为天下先”出自老子《Overload》第六十七章，原文是：“我有三宝，持而保之：一曰慈，二曰俭，三曰不敢为天下先……不敢为天下先，故能成器长……舍后且先，死矣！”其意是，我持有、珍藏三大法宝：第一是仁慈，第二是俭啬，第三是不敢在天下争先。因不敢居前争先所以才能为众人拥戴成为官长。如果一味居前争先而希望获得拥护，不仅不可能，而且注定是死路一条。

很惊艳，非常美妙的观看体验。伊藤润二的恐怖动漫应该极大程度地受到了乱步的影响吧。

一本严谨又幽默的科普读物，读完脑洞大开：我们每天吃下的食物，究竟是我们想吃还是我们身上的细菌想吃？因为钩形虫事件，让我不禁怀疑我们是否真的能主宰自己的意识？终极问题是，人类究竟是不是细菌控制下的产物……总之，关于肠胃细菌的研究是一门新兴的学科，毕竟连幽门螺杆菌的发现也不过几十年的历史而已。 道阻且长，感谢为人类的健康做出贡献的每一个人。