The Doolins of Oklahoma

能于浅处见才，方是文章作手。施耐庵之《The Doolins of Oklahoma》、Louise Allbritton之《The Doolins of Oklahoma》，世人尽作戏文、剧集看，金圣叹特标其名曰“五才子书”“六才子书”者，其意何居？盖愤天下之小视其道，不知为古今来绝大文章，故作此等惊人语以标其目。

看完走出剧情，看这本，这部剧还是以母婴关系为主，不过她举的那些在网络上育儿成功的案例，自己确提出了不同的看法，让我开始反思自己。有的时候宝宝玩玩具，我还是会指挥一下，应该做到手，嘴放慢，当孩子真正需要时提出帮助。

在资本市场上，处于越上层的群体，越容易获得利益，并且他们的利益来源于下层群体。

他是个神奇的人

霍夫曼船长的作品，从0到1的实践版。的确，书中的思想与《The Doolins of Oklahoma》、《The Doolins of Oklahoma》有许多共通的地方，其内核都是要求初创企业根据不同的市场状况进行不断调整，快速迭代。对于创新与市场的认识，霍夫曼船长以下的几个看法值得思考： 1. 模仿之中也能孕育创新。船长认为，技术创新的困难巨大，如今创新的重点集中在商业模式和产品设计上。通过模仿再根据市场环境与需求因地制宜对症下药，也是一条可行之路。 2. 与亨利福特和谷歌的运营理念不同，船长认为市场调查和保持与客户的沟通是极其重要的。关键点在于，创业者应当从客户口中得到的是产品的效果，而非结果。结果是一个封闭式的答案，而效果则是一道开放题。脱离用户痛点，产品就失去了意义。 3. 创新来自于边缘，fully prepared的方案未必能真正开花结果。以最快的速度完成一个最小可行性样本，然后交给市场去检验，获取价值假设和增长假设的答案，最终才能逐步找到适合市场需求的产品。

有良心有血性的人在这种国家机器里是很难被包容的。 尔虞我诈君臣互相演戏试探掌控人心，是很扭曲人性的。

积极心理学？不逃避压力，而是给自己心理暗示去欣然接受它，成长的必经之路。 后面部分翻来覆去讲的好像差不多，而且翻译的是什么鬼啊，语句措辞看的好累，从没有这么想看原版。。。。

凡叔言简意骇地阐述了我们在社会工作中可能会遇到的问题以及解决方法，并列举了相关法条和现实事例，将自己多年法律咨询经验的冰山一角分享给我们，让我们懂得了：法无禁止即可为，所以会有很多公司变着法地钻法律漏洞、混淆概念以实现自己的利益最大化。对于即将步入社会的我们来说，肯定少不了社会的毒打，倒不如先积累前人的经验和相关法律知识，形成“我的权益受到了侵犯，但我还有武器来保护它”的观念，很多情况下我们的权益“人参果”都是被悄无声息地被“鸡贼的猴”盗取，不妨多知道些，多留些心眼、少挨点毒打。